Blake是心电图估值云顶集团部门的经理. 拥有近10年的医疗管理咨询经验, 他专门从事薪酬评估和咨询工作. Blake的客户欣赏他将定性事实和环境应用于定量数据和分析的能力. 他对项目采取个人的态度, 与初级员工和高级领导建立关系，以确保他了解过程背后的人员，并且可以在独立的基础上捍卫所有工作产品. 布莱克的目标是帮助企业从他们最大的投资——员工——中获得最大的收益.
在加入心电图之前，Blake是Arthur J .的高级顾问. 加拉格尔 & Co., where he managed consulting services related to valuation; compensation program design and administration; and physician-hospital alignment strategies. His client experience is diverse; Blake has consulted for six of the 40 largest nonprofit healthcare systems in the US, 据《官方网站》报道, 除了小, 家族经营的私人诊所. 他的工作包括成为普罗维登斯健康公司首选的FMV和CR咨询合作伙伴 & 云顶集团(51家医院), 1,085年诊所, 和120年,000+ caregivers across seven states); managing the compensation design process for employed faculty and physician leadership at Atrium Health Levine Cancer Institute (25+ locations); and facilitating several alignment negotiations (professional and management services arrangements) for Children’s Minnesota, 美国最大的独立儿科云顶集团40011官网之一(2家医院), 12个初级保健诊所, 6个康复中心, 9个专科医疗点).
